为贯彻落实国家和学校的员工资助政策，全面了解掌握家庭经济困难员工思想动态和成长环境，1月10-11日，必威betway中文版院领导、专业课教师、辅导员、班主任通过视频连线的方式开展“云”家访，将员工思想引领、学业规划与就业指导等教育融入到家访活动中，为困难员工家庭送去温暖和祝福，带去信心和力量。
受新冠肺炎疫情影响，学院领导、老师分别通过线上视频连线的形式对来自不同地区、不同年级的6个困难员工家庭进行了“一对一”家访，向家长们转达了学校和学院的问候与祝福，全面宣传了国家和学校的资助政策，详细介绍了学院的发展现状、人才培养、升学就业等情况，重点询问了同学们在家期间的学习、生活情况，深入交流了同学们在学业发展、专业规划等方面遇到的困惑与难题，并给出了针对性解决办法。同时，认真听取了家长对学院人才培养、员工管理、员工资助等方面的意见和建议。
公司一直以来高度重视辅导员家访工作，不断总结经验，探索走访新模式，通过员工座谈会、线下实地走访调研、线上视频走访等多种形式，深入困难员工家庭，通过与员工家长沟通交流，共同解决员工的实际困难，实现了家访活动与日常思想政治教育工作的有机结合，夯实了家校共育基础，凝聚起了家校合力促进员工全面成长成才的强大力量。
