西藏新城悦物业服务股份有限公司

岗位名称: 新城悦服务集团2022校园招聘启动

招聘人数: 99人

工作城市: 上海,南京,常州

招收专业: 不限

学历: 本科

月薪范围: 面议元

岗位描述

新城悦服务集团2022校园招聘启动一、关于新城悦新城集团是一家专注于幸福生活构建的产业投资运营集团，业务涵盖住宅开发、商业开发、商业运营管理、物业管理、医养护一体化社区开发运营、模块化装配建筑、儿童主题乐园、影院以及相关企业股权投资和资产管理，并已进入香港、美国加州、德州等地区，旨在为新城用户提供全生命周期的多种生活服务方案。新城悦服务是新城集团旗下三家上市公司之一。新城集团旗下物业服务企业新城悦服务，2018年正式于香港交易所主板挂牌上市，2021年中国物业服务百强企业排名第11位，管理涵盖住宅、商业、写字楼、园区、医院、学校、公建等综合业态，签约项目逾1130个，签约面积逾 2.5亿平米。跟随控股集团开发脚步，以长三角为中心，形成北至长春西至拉萨南至海口全国化业务布局。二、新城悦荣誉（部分）中国物业服务百强企业（2021年第11位 中国指数研究院）物业服务力百强企业（2021年第15名 克而瑞物管）中国物业服务百强企业成长性领先企业（2021年 中国指数研究院）中国物业服务百强企业服务质量领先企业（2021年 中国指数研究院）t蓝筹物业企业（2021年 经济观察报）物业服务企业上市公司二十强（2021年 中国房地产测评中心）三、招聘对象 2022大专毕业生四、招聘岗位客服主管、工程主管、环境主管五、项目介绍该群体拥有长达一年的学习成长保护期。集团将予以大量资源倾斜，以区域为主导，进行悦新生的专业力塑造与提升，除基础的培训赋能外，还将以持续的专业带教与阶段性成熟度考核贯穿整个培养周期，重实操、重执行、重实效，使悦新生成长为上手快、质量优、有沉淀、能输出的企业专才。【管培生计划项目亮点】1、完善的管培生培养体系：每6个月轮岗培养计划，专业化发展路径2、具有竞争力的薪酬待遇：首年综合年薪7-9万3、其他：行业前景可期，发展平台广阔。午餐补助、带薪年假、管理规范、五险一金、年节福利、上市公司。六、岗位可选城市公司业务覆盖的148座城市均可选择，可在网申时注明自己的期望工作区域和地点，在站点面试时将由HR再次和你进行确认。七、宣讲行程空中宣讲会：9月初-10月初线下宣讲： 10月（详情关注招聘公众号推送）八、面试行程简历投递和筛选测评-线上初评初试-网络面试：9月-11月复试-区域线下站点：10-11月终试-总部open day：11月下旬（具体时间以实际安排为准） 九、投递方式 链接：http://www.hotjob.cn/wt/xincheng/web/index/campus?brandCode100002nbsp;